Суббота, 11 октября 2025
ФГУП ВГТРК ГТРК "Оренбург"

«Кадры решают все» от 17 ноября 2024 года.

Передачи телеканала «Россия 1»

Рабочие руки нужны всем. Предприятия создают условия для того, чтобы специалисты пришли именно к ним. Довольно часто сотрудников себе начинают подбирать и готовить еще на этапе обучения. Так что сотрудничество промпредприятий и учебных заведений вышло на новый уровень.

Звенят пробирки и колбы в лаборатории химического анализа. Будущие гидравлики получают навыки работы на оборудовании. Искрят электродами будущие сварщики. Обычные будни новотроицкого политехнического колледжа, кузницы рабочих кадров комбината «Уральская Сталь». Студенты, а тем паче выпускники этого ссуза, в центре особого внимания со стороны работодателя.
Новотроицкий политехнический колледж входит в первую тройку ссузов региона, где начала работать программа «Профессионалитет». Градообразующее предприятие «Уральская Сталь» внесло весомый вклад в техническое переоснащение учебного заведения. Появились современные мастерские, новое оборудование в классных аудиториях. Всё для того, чтобы студенты получали качественное образование и навыки работы по выбранным специальностям и в конечном итоге пришли на работу на комбинат.

Представители руководства «Уральской Стали» наносят визиты в колледж, а его студенты - всегда желанные гости на комбинате. Для них регулярно проводятся самые яркие и запоминающиеся экскурсии.
Платит комбинат студентам колледжа и семестровую стипендию. Её сумма начинается от семи тысяч рублей. И чтобы стать её обладателем, нужно уже не только иметь целевой договор и хорошо учиться, но и показывать результаты в ходе производственной практики. Ирина Крюкова из числа таких студентов. Эта девушка уж точно связывает своё будущее с «Уральской Сталью». Но есть и те студенты, которые видят себя в перспективе на других производственных площадках. И они - в центре внимания руководства комбината.

На настоящий момент работодатель заинтересовал более 170 студентов четвертого курса новотроицкого политехнического колледжа, которые продолжают обучение по индивидуальному графику и совмещают его с работой на комбинате. Это уже действующие сотрудники «Уральской Стали».

Для того, чтобы оставить комментарий Вам необходимо авторизоваться на сайте с помощью одной из социальных сетей:

Другие видео раздела